職位描述：以上職位均要求應聘者有豐富的地產從業(yè)經歷，有服務知名(大型)房地產項目或國企房地產開發(fā)集團的工作經驗。

所需人才工作JD

設計總監(jiān)

任職要求：

1、具有地產廣告創(chuàng)作、設計相關工作經驗，擁有獨立帶隊創(chuàng)作設計的操作經驗；

2、熟悉區(qū)域房地產市場，熟悉房地產項目廣告推廣流程，熟悉各種傳播媒體的運用，對房地產廣告創(chuàng)意具備深刻的理解； 

3、具有高效的項目統(tǒng)籌能力和執(zhí)行能力；具有良好的提案溝通技巧以及客戶溝通說服能力，善于激勵和提振團隊成員士氣，為團隊成員提供指導及培訓能力；

4、具有出色的創(chuàng)意思維，擁有獨特的視角和視覺語言；

5、具備良好的職業(yè)道德和較強的工作責任心，能承受較大的工作壓力；

 

策略總監(jiān)

任職要求：

1、地產廣告策略相關工作或房地產行業(yè)策劃工作經驗，擁有獨立帶隊及項目營運的成功經驗；

2、熟悉區(qū)域房地產市場，熟悉房地產項目的策劃和推廣流程，熟悉各種傳播媒體的運用技巧，對房地產廣告創(chuàng)意具備深刻的理解； 

3、具有高效的項目統(tǒng)籌管理能力和執(zhí)行能力；具有良好的提案溝通技巧以及客戶溝通說服能力，管理能力優(yōu)秀，善于激勵和提振團隊成員士氣，為團隊成員提供指導及培訓的能力；

4、具有良好的創(chuàng)意及策略思維，善于分析市場和挖掘新思路，能不斷提出別出機杼的新創(chuàng)意和從實際出發(fā)符合市場和客戶需求的策略見解；

5、具備良好的職業(yè)道德和較強的工作責任心，能承受較大的工作壓力；

客戶總監(jiān)

任職要求：

1、獨立帶領客戶服務團隊進行專業(yè)化工作, 對客戶服務團隊給予專業(yè)培訓； 
2、帶領并培養(yǎng)團隊跟蹤市場動態(tài)，了解和執(zhí)行客戶的需求； 監(jiān)督和跟蹤相關項目的實施進度；
3、協(xié)助公司開發(fā)新客戶和維護老客戶；和客戶進行深入的溝通和交流，并且維護良好的客戶關系； 
4、在項目關鍵節(jié)點或出現(xiàn)危機時，帶領團隊度過危機；  

資深美術指導

任職要求：

1、地產廣告公司相關工作經驗，具備極佳的悟性、色感和表現(xiàn)能力，以及較強的創(chuàng)意思維和平面設計能力； 

2、熟悉地產廣告設計各個環(huán)節(jié)的流程和內容，熟悉了解地產廣告行業(yè)的特性和通性，具備良好的提案能力和溝通技巧；

3、能為項目設計提供指導性意見和建議；能夠把控項目整體視覺調性及工作質量；

4、具備良好的團隊精神，具備良好的職業(yè)道德和較強的工作責任心，能承受較大的工作壓力。

資深文案指導

任職要求：

1、地產廣告文案相關經驗，熟悉廣告公司運作流程，對地產廣告有深入和全面的了解，熟悉地產整合傳播、文案、設計創(chuàng)意的流程與創(chuàng)作過程，對房地產營銷推廣各環(huán)節(jié)的工作內容有一定的認識；

2、具有較強的策略思維能力，具有良好的文字表達能力，了解各種傳播所需廣告文體的特點，對創(chuàng)意有獨到的見解，擅長撰寫各種風格的地產廣告文案；

3、具備較強的市場調查、分析能力，能夠依據公司對項目策劃的要求及定位、分析市場、收集相關信息，配合推廣需求組織文字內容；

4、熟練應用Word/Excel/PPT等辦公軟件；

5、具備良好的職業(yè)道德和較強的工作責任心，能承受較大的工作壓力。

高級客戶經理

任職要求： 

1、大專以上學歷，廣告或市場營銷相關專業(yè)畢業(yè)； 熟悉房地產廣告行業(yè)，三年以上的全案服務經驗； 

2、熟悉房地產廣告公司的流程管理，能夠嚴格把控流程； 

3、具有優(yōu)秀的客戶服務能力、較強的與開發(fā)商溝通能力與技巧， 與客戶建立持續(xù)發(fā)展關系；

4、 對策略和創(chuàng)意有專業(yè)的評判標準， 具備獨立的客戶提案能力，同時具備一定的廣告策劃、執(zhí)行能力 ；

5、具有一定的管理團隊和解決問題的能力； 執(zhí)行力強，具有一定的成本管理意識。